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用人單位解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償全解析：類型、計(jì)算與實(shí)務(wù)操作

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　用人單位解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償全解析：類型、計(jì)算與實(shí)務(wù)操作　　解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是勞動(dòng)關(guān)系終止時(shí)，用人單位向勞動(dòng)者支付的法定補(bǔ)助，其核心功能在于平衡雙方利益、維... [詳情]

未簽勞務(wù)合同索賠：關(guān)鍵證據(jù)清單與法律實(shí)務(wù)指南

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　未簽勞務(wù)合同索賠：關(guān)鍵證據(jù)清單與法律實(shí)務(wù)指南　　在勞動(dòng)關(guān)系中，勞動(dòng)合同是保障勞動(dòng)者權(quán)益的核心法律文件。然而，部分用人單位因管理疏漏或故意規(guī)避責(zé)任，未與勞動(dòng)者簽訂書... [詳情]

勞務(wù)派遣未簽合同被辭退，勞動(dòng)者如何維權(quán)？

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　勞務(wù)派遣未簽合同被辭退，勞動(dòng)者如何維權(quán)？　　勞務(wù)派遣中，未簽訂書面勞動(dòng)合同的現(xiàn)象屢見不鮮。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)司法解釋，未簽合同不僅影響勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定，還可能剝奪... [詳情]

勞務(wù)派遣合同未到期被辭退，勞動(dòng)者如何主張賠償？

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　勞務(wù)派遣合同未到期被辭退，勞動(dòng)者如何主張賠償？　　勞務(wù)派遣作為靈活用工的重要形式，其合同未到期即被辭退的現(xiàn)象屢見不鮮。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)司法解釋，賠償與否取... [詳情]

勞務(wù)派遣工被辭退后，再就業(yè)補(bǔ)償如何主張？

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　勞務(wù)派遣工被辭退后，再就業(yè)補(bǔ)償如何主張？　　勞務(wù)派遣工被辭退后，能否獲得補(bǔ)償取決于辭退原因及程序合法性。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及相關(guān)司法解釋，若辭退行為違法，勞動(dòng)者有權(quán)... [詳情]

勞務(wù)派遣合同無效時(shí)，勞動(dòng)者如何主張賠償？

發(fā)布時(shí)間：2025-11-11

　　勞務(wù)派遣合同無效時(shí)，勞動(dòng)者如何主張賠償？　　勞務(wù)派遣作為靈活用工的重要形式，近年來因合同無效引發(fā)的糾紛呈上升趨勢。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》及司法解釋，若勞務(wù)派遣合同因主... [詳情]